گزارش کارآموزی شرکت قند

این گزارش کارآموزی با فرمت Word بوده و قابل ویرایش است همچنین آماده پرینت می باشد

دانلود گزارش کارآموزی شرکت قند شیروان

سیستم مجموعه ای از اجزاء به هم پیوسته است که در جهت نیل به یک یاچند هدف با هم پیوسته اند به طـوری که یک یا چند داده وارد آن شـودیک یـا چند داده از آن خارج مـی شـود و سیـستم از اجزاء کوچکتر تشکیل شده است . سیستم حقوق و دستمزد یکی از سیستمهای مهم موجود در داخل سیستم کلی موسسات است که نقش با اهمیتی درایجاد رابطه مناسب بین کارکنان، کارفرما و ادارات دولتی ایفا می کند

اهمیت سیستم حقوق و دستمزد ، هزینه حقوق و دستمزد نشـان دهنده سهم نیروی کــار در تـولید محصولات وارائه خدمات بوده و یکی از مهمترین هزینه های عمـلیاتی اغلب موسســات است.وظایف حســابداران در مورد هزینه حقوق و دستمزد از سـاده ترین و در عین حال با اهمیت ترین آنها است .محــاسبه و پرداخت درست و مناسب حقوق و دستمزد یکی از عوامل مـــوثر در ایجاد رابطه مطلوب بین کارکنان (کارگران ) و کارفرما می باشد مدارک سیستــم حقوق و دستمزد کـه به درستی تهیه وبه آسانی قابل فهم باشند نیز یکی دیگر از عوامــل با اهمیت دربرقــراری رابطــه منـاسب بین مدیریت مـوسسات، کارکنان و مقامات قانــونی از قبیل ادارات کــار ، بیمه ، مالیاتها و ……… است.

فهرست مطالب

تاریخچه شرکت

سایر اطلاعات شرکت

موضوع فعالیت شرکت

مقدمه

تعریف سیستم

اهمیت سیستم حقوق و دستمزد

تعریف سیستم حقوق و دستمزد

کنترل داخلی سیستم حقوق ودستمزد

حسابداری هزینه حقوق و دستمزد

درآمد کارکنان

فرم تغییرات درآمدها و کسور غیر مستمر

نحوه محاسبه حقوق ماهیانه وپرداخت آن

نحوه جمع آوری اطلاعات وکارکرد ماهانه

       

دانلود فایل